5月7日，临沭法院举行调解经验分享会，5名法官结合自身办案实践，分享了他们在调解工作中的心得与体会。党组书记、院长赵树才参加并讲话。

　　分享会上，任祥群、吴文明等5位法官结合自身调解工作，从调解优势、调解策略、注意事项、复盘总结等方面分享了调解经验，他们有的从前期准备、氛围营造等六个方面介绍调解做法，强调将调解贯穿审判全流程；有的结合相关案例，解析分案、庭前、庭审、庭后四阶段调解思路，传授沟通说服技巧；有的围绕民商事纠纷，探讨调解案件的选择标准及高效调解方法……现场既交流办案心得，又传授调解技巧，给年轻干警们上了生动的一课。

　　赵树才院长在总结讲评时强调，要进一步强化调解意识，将调解理念贯穿于立案、审判、执行的各个环节，做到能调尽调，应调尽调。 要加强调解能力建设，鼓励干警加强学习研究和实战应用，不断提升干警的调解能力和水平。要持续创新调解方式方法，充分运用现代信息技术，为当事人提供更加便捷、高效的调解服务。要深化多元调解机制建设，进一步加强与各部门、各组织的沟通协作，建立健全信息共享、协同联动的工作机制。

　　本次分享会通过经验交流与思维碰撞，加强了干警对调解工作的深刻认识，为干警提供了新的调解思路和方法，对进一步提高法院工作水平，推动矛盾纠纷多元化解、实质化解具有重要意义。下一步，临沭法院将全力打造“沭‘枫’和畅”调解品牌，继续加强学习交流，常态化开展业务培训，进一步提高干警专业素质与解纷能力，为提升先行调解质效、实质解纷打下坚实基础。